Il datore di lavoro può offrire la possibilità ai propri dipendenti di inserire, tra i vantaggi del welfare, le spese per il servizio di trasporto pubblico, siano queste sostenute direttamente dal datore di lavoro o rimborsate ai dipendenti.

Rientrano tra le spese quelle sostenute sia per l’utilizzo diretto da parte del dipendente dei mezzi pubblici che di un familiare.   

Prima di usufruire delle agevolazioni di welfare aziendale puoi confrontare e conoscere quali agevolazioni di welfare pubblico relative al trasporto pubblico ti spettano.

Scopri tutte le agevolazioni di welfare pubblico per chi utilizza il trasporto pubblico: 

Detrazione trasporto pubblico